Mobilità del personale docente e ATA

Piazza Armerina, 26/02/2024

Ai Docenti
Al Personale ATA
AL DSGA
All’Albo online
Al Sito web

OGGETTO: Mobilità del personale docente e ATA per l’a.s. 2024-25

Si rende noto che, secondo quanto disposto nel contratto collettivo nazionale integrativo sottoscritto in data 18 maggio 2022 concernente la mobilità del personale docente, educativo ed ATA per gli anni scolastici relativi al triennio 2022/23, 2023/24, 2024/25, il Ministero dell’Istruzione e del Merito, in data 23.02.2024, ha pubblicato l’Ordinanza Ministeriale n. 30 relativa alla mobilità del personale docente, educativo e ATA per l’a.s. 2024/2025 e l’Ordinanza Ministeriale n. 31 relativa alla mobilità degli Insegnanti di Religione Cattolica per l’a.s. 2024/2025.

Il personale docente potrà presentare domanda a far data dal 26 febbraio fino al 16 marzo 2024 (pubblicazione movimenti: 17 maggio 2024); il personale docente di Religione Cattolica potrà presentare domanda a far data dal 21 marzo fino al 17 aprile 2024 con procedura indicata nella relativa ordinanza n. 31 (pubblicazione movimenti: 30 maggio 2024); il personale educativo potrà presentare domanda a far data dal 28 febbraio fino al 19 marzo 2024 (pubblicazione movimenti: 22 maggio 2024); il personale ATA potrà presentare domanda a far data dall’8 marzo fino al 25 marzo 2024 (pubblicazione movimenti: 27 maggio 2024).

Il personale docente ed ATA invierà le domande di trasferimento e di passaggio, corredate dalla relativa documentazione, all’Ufficio scolastico regionale – Ufficio territorialmente competente rispetto alla provincia di titolarità o di assunzione – attraverso il portale Istanze on line del sito del Ministero dell’istruzione e del merito.

Per ulteriori chiarimenti, consultare attentamente le istruzioni operative pubblicate al link : Mobilità docenti e ATA 2024-2025 (MIM) e le Ordinanze allegate alla presente circolare e che ne costituiscono parte integrante.

IL DIRIGENTE SCOLASTICO
Prof.ssa Lidia Di Gangi
(Firma autografa sostituita a mezzo stampa,
ai sensi dell’art.3, comma 2, del D. Lgs n. 39/93)